为切实推进2022届毕业生更加充分、更高质量就业，进一步落实学校“人职匹配 人尽其才”的人才培养理念，7月28日下午，校党委书记李桂贞带队前往河南中兴大数据科技有限公司进行走访调研，深入开展“访企拓岗”促就业专项行动。

座谈会上，校企双方就人才培养、产教融合、数据研究、实习实训以及拓宽就业渠道、拓展就业岗位等方面进行了深入交流。李桂贞简要介绍了学校发展历史、专业建设、人才培养及近年来取得的标志性成果。她指出，近年来，学校创造性地提出了基于大数据的“人职匹配、人尽其才”的人才分类培养理念，实施基于大数据的分类培养、精准施教人才培养模式，创建了“需求导向、专业引领、分类分阶、精准施教”“专业+X”人才培养体系，在人才供给侧与需求侧精准对接方面取得了明显成效，人才培养质量有了较大提升，毕业生广受用人单位欢迎。

李桂贞强调，此次调研走访既是了解企业需求，促进毕业生更好适应市场，实现更加充分、更高质量就业的专项行动，更是推动教育链、人才链与产业链、创新链衔接的重要举措，希望借助此次访企拓岗契机，建立日常联系互访机制，双方发挥各自优势，加强合作，达到资源共享，优势互补、共同发展。

河南中兴大数据科技有限公司总经理赵玉刚对李桂贞一行的到来表示热烈欢迎，其相关负责人介绍了公司发展状况、产教融合发展等情况，并表示希望发挥龙头中兴通讯的技术、资源、产业、岗位优势，解决学生实习就业等问题，并以此为契机，通过校企深度合作，实现双方互利共赢。

座谈会前，李桂贞一行在河南中兴大数据科技有限公司相关负责人陪同下参观了郑州高新区智慧城市试验场。合作交流处、4188云顶集团、电子与物联网学院负责人陪同调研。（供稿：董俊磊，审稿：周翠英、王东辉）